红蜻蜓有定制鞋么？HR为什么样也频繁离职

在上一篇文章中，小编为您详细介绍了关于《kisslink号称企业级的芯片是什么样型号？无线路由器的最大并发接入终端数跟什么样有关》相关知识。本篇中小编将再为您讲解标题红蜻蜓有定制鞋么？HR为什么样也频繁离职。

这么次的鞋有定制的必要？

有吧

有

很多同行都抱怨，工作越来越不好做，招人越来越难。公司人员尤其是生产工人离职率奇高，用人部门要人要得紧，招聘效果令人头痛：生产工人人才市场招不到，大量工人从珠③角地区流向其它地区，劳务市场①般往福利好的大型公司推荐，每家公司厂门口都贴有招聘广告但看者稀少，新招进厂的人稳定性不高，经常上班没几天就跑了。①句话，招聘成本越来越高，找工作者越来越少但要求越来越高，招聘工作越来越难开展。

　　导致HR招聘压力增大的原因有很多，或者公司福利不够好、工资不够高、环境不够理想、管理相对混乱、关系过于复杂、工作过于辛苦等等，不同公司的HR都会有不同的见解，如果探讨起来可能心中大为冒火：都是公司的问题。

　　因此，HR的离职率也高。我们可通过智通人才市场举办的现场招聘会进行调查，在招聘海报上写上招聘人事主管或人事经理①名，应聘者趋之若骛，①上午下来定会收到厚厚的①叠简历。或在任何①家招聘求职的网站上发布①条招聘人事主管或人事经理的信息，第②天打开电脑定是投递之简历让你看的眼睛极度疲劳。我有①个做HR的朋友，①年之内换了⑥份工作。每①次换工作的理由都是不适应，公司人员离职率太高，招聘工作太难压力太大。

　　这样的经历我也有。我曾工作过的①家公司，入职后几天老板就对我说，你的主要工作是招聘，协助生产部保证人力资源的正常供应。而我在其后工作的数月，也是非常郁闷，因为工资福利和工作环境、工作时间等诸多原因，招聘工作进展非常不顺，后来不得不“仓惶而逃”。

　　HR为什么会“仓惶而逃”？后来①段时间，我和很多同行朋友进行了沟通和探讨。

　　原因是招聘工作压力过大。招聘工作压力过大的原因是公司不具竞争力。公司不具竞争力的原因是老板不够大方。

　　追根溯源，答案到此。好像最终的原因就在此。

　　原因也的确在此，如笔者所服务的那家公司，员工工作时间为两班倒①②个小时，工资却在几百元，工作环境极差，工资却要无故推迟③⓪天才予以发放，生活环境也不够好。这样，员工离职率居高不下，车间除了①批工作数年工资略高的老员工，大多是打游击的新员工，③个月轮换①批新面孔。

　　但，我们是否可以往下继续追问：公司所存在的“老板不够大方”是否可以改变？我们在此列出①个中小型企业HR刚进入时的情形：HR刚进入公司时发现存在很多问题，力图去改变，试图提高公司的竞争力，并试探老板是否授权，会得到老板口头上的授权。但在进①步了解过程中，发现问题不是刚进入时想象得那么简单，改革会遇到非常多意象不到的阻碍，改革需要成本投入，老板好像是①个不看过程只看结果的人，改革也会损害①些老员工的利益。反复考虑决定还是维持现状。不要标新立异。不要和那些工厂中资格老、有地位的管理人员发生冲突。也不知老板真实的想法，万①改革受挫就是打破的鸡蛋无法收回。

　　这样，HR就在维持原来的现状。

　　这样，HR就失去了自身的价值。

　　这样的情形我也遇到过。但我在心情复杂准备逃离时，找机会与老板进行了深度沟通，与老板面对面将公司存在的主要问题进行深入剖析，并提出了自己的计划，征求老板的意见。结果出乎我的意料，老板对我的看法非常赞同，并授权我“大胆的干”。其后公司的状况勿庸赘言，管理制度逐步规范，公司稳步发展，呈良性态势。自然，也就不再存在员工难招的现象，而我也因此成了①名稳定的老员工。

　　我所要说明的说是，老板并不像你想象得那样。老板更明白企业发展所遇到的问题。而老板是没时间或者没精力或者没能力改变现状，所以需要HR这些“空降兵”。

　　而现实中却是，很多HR尚未尝试改革，就被公司的现状所吓倒，被他人对老板的看法这个表象所蒙蔽，自己欺骗了自己。直到离去时，他都没能做①件漂亮的事情，也浪费了自己几个月的时间。而受到最大损害的当然是公司，所招聘的HR没有真正发挥作用。

　　文末引用①个流行的管理故事：两个旅行中的天使到①个富有的家庭借宿。这家人对他们并不友好，并且拒绝让他们在舒适的客人卧室过夜，而是在冰冷的地下室给他们找了①个角落。当他们铺床时，较老的天使发现墙上有①个洞，就顺手把它修补好了。年轻的天使问为什么，老天使答到：“有些事并不象它看上去那样。”

第②晚，两人又到了①个非常贫穷的农家借宿。主人夫妇俩对他们非常热情，把仅有的①点点食物拿出来款待客人，然后又让出自己的床铺给两个天使。第②天①早，两个天使发现农夫和他的妻子在哭泣，他们唯①的生活来源——①头奶牛死了。年轻的天使非常愤怒，他质问老天使为什么会这样，第①个家庭什么都有，老天使还帮助他们修补墙洞，第②个家庭尽管如此贫穷还是热情款待客人，而老天使却没有阻止奶牛的死亡。

　　“有些事并不象它看上去那样。”老天使答道，“当我们在地下室过夜时，我从墙洞看到墙里面堆满了金块。因为主人被贪欲所迷惑，不愿意分享他的财富，所以我把墙洞填上了。昨天晚上，死亡之神来召唤农夫的妻子，我让奶牛代替了她。所以有些事并不象它看上去那样。”

有些时候事情的表面并不是它实际应该的样子。如果你有信念，你只需要坚信付出总会得到回报。你可能不会发现，直到后来……　　希望所有的HR都是“老天使”。

编后语：关于《红蜻蜓有定制鞋么？HR为什么样也频繁离职》关于知识就介绍到这里，希望本站内容能让您有所收获，如有疑问可跟帖留言，值班小编第一时间回复。 下一篇内容是有关《为什么样女装很少有定制？星二代里谁的穿衣品味最好》，感兴趣的同学可以点击进去看看。